După ce Guvernul le-a dat primarilor libertatea de a contracta câte lucrări și împrumuturi vor, noua lege a salarizării face ravagii.
Din bugetele locale, strânse din taxe, impozite și amenzi, aleșii locali și funcționarii din primării și-au majorat salariile la niveluri inimaginabile pentru România.
Până acum, doar directorii de mari societăți comerciale, regii, companii și câțiva privilegiați din jurul său aveau salarii de ordinul zecilor de mii de lei. Noua lege a salarizării au împins salariile din administrațiile publice locale la cote de-a dreptul nesimțite.
În Primăria Capitalei, unde Gabriela Firea încasează mai mult decât dublu față de un parlamentar, 15.500 de lei, directorii executivi depășesc și ei limita bunului simț. Arhitectul șef va avea un salariu de bază de 11.800 de lei, un director general, 11.500 de lei și un director adjunct 11.000 de lei. Un şef de serviciu va lua 9.000 de lei, iar un șef de birou, 8.500 de lei.
Pentru un auditor cu studii superioare e stipulat un salariu de bază cuprins între 7.600 de lei şi 3.612 de lei, în funcţie de treapta profesională şi gradaţie, iar în cazul unui expert, consilier, inspector, consilier juridic cu studii superioare, salariul de bază cel mai mic este de 2.809 de lei, iar cel mai mare de 6.900 de lei, raportat la treapta profesională şi gradaţie.
În funcţie de aceleaşi criterii, salariul de bază al unui referent de specialitate variază de la 5.600 de lei la 2.200 de lei, iar al unui referent de la 3.701 de lei la 2.100 de lei.
În privința personalului contractual, administratorul public va beneficia de un salariu de bază de 11.800 de lei, un şofer – de unul între 2.661 de lei şi 2.135 de lei, un muncitor necalificat – între 2.421 de lei şi 1.942 de lei.
Grilele de salarii din județe sunt la fel de umflate ca în Capitală. În Prahova, un director va câștiga aproape 10.000 de lei, iar un paznic va avea 2.515 de lei. Indemnizația președintelui CJ Prahova este de 13.500 de lei, și a vicepreședinților CJ (aproximativ 11.500 de lei), cel mai mult va câștiga secretarul județului, cu un salariu brut cuprins între 9.650 de lei – 10.500 de lei, urmat de arhitectul județului cu un salariu brut cuprins între 9.100 – 10.100 de lei. Un director executiv va avea un salariu de până la 9.800 de lei, iar un șef de serviciu un salariu brut de până la 8.500 de lei. Un paznic de exemplu va avea un salariu brut de 2.515 lei.
Salariile primarior de orașe
Potrivit noii grile, de la 1 iulie 2017, odată cu intrarea în vigoare a legii salarizării, salariile primarilor vor fi următoarele:
– primar municipiu reşedinţă de judeţ şi primar de sector – coeficient 9 – indemnizaţie 13.050 lei brut;
– primar oraş cu peste 200.000 de locuitori – coeficient 9 – indemnizaţie 13.050 lei brut;
– primar oraş cu 100.001 şi până la 200.000 locuitori – coeficient 8 – indemnizaţie 11.600 lei brut;
– primari oraş cu 50.001 şi până la 100.000 locuitori – coeficient 7,5 – indemnizaţie 10.875 lei brut;
– primar oraş cu 20.001 şi până la 50.000 locuitori – coeficient 7 – indemnizaţie 10.150 lei brut;
– primar oraş cu 10.001 şi până la 20.000 locuitori – coeficient 6,5 – indemnizaţie 9.425 lei brut;
– primar oraş cu 5.001 şi până la 10.000 locuitori – coeficient 6 – indemnizaţie 8.700 lei brut;
– primar oraş cu 3.001 şi până la 5.000 locuitori – coeficient 5,5 – indemnizaţie 7.975 lei brut;
– primar oraş până la 3.000 locuitori – coeficient 5 – indemnizaţie 7.250 lei brut.
…și comune
Majorări de până la 50% s-au operat în comune. Un primar de comună cu peste la 7.000 de locuitori va încasa peste 4.200 de lei, iar un edil care administrează o comună între 3.000 și 7.000 de locuitori, are 4.020 de lei. Un edil ales într-o comună cu până la 3.000 de oameni va avea 3.822 de lei.
Unii edili recunosc că bugetele locale nu suportă asemenea majorări și caută soluții să și le mențină.
surse: guv.ro, cotidianul.ro
